Ponad 150 osób straciło już pracę po odmowie zaszczepienia! Co robić w takiej sytuacji?

Jak podaje „Washington Post”, Houston Methodist było jednym z pierwszych systemów szpitalnych w USA, który nakazał pracownikom zaszczepienie się przeciwko Covid-19, jako warunek kontynuacji pracy w szpitalu.

Od wprowadzenia decyzji 1 kwietnia szczepionkę przyjęło niemal 25 tys. pracowników sieci. 178 odmówiło, wobec czego zostali oni zawieszeni na dwa tygodnie. W tym czasie 25 z nich zaszczepiło się, zaś reszta straciła pracę.

Trending

UWAGA: Jaka jest śmiertelność małpiej ospy? I co zrobić, aby się nie zarazić?

Jedna z pracownic, która odmówiła zaszczepienia, pielęgniarka Jennifer Bridges, oraz ponad 100 innych osób zaskarżyło decyzję do sądu, nazywając w pozwie szczepionkę „eksperymentalną iniekcją modyfikacji genów mRNA” i oskarżając Houston Methodist o zmuszanie pracowników do bycia „królikami doświadczalnymi”.

Sąd federalny w Houston w czerwcu odrzucił skargę 12 czerwca, uznając że polityka szpitali nie stanowi pogwałcenia praw pracowników.

Trending

Ofgem podał nowy price cap na październik. Kolejna astronomiczna podwyżka cen energii!

„Methodist po prostu stara się wykonywać swoją pracę ratowania życia pacjentów i unikania zakażenia ich wirusem. To wybór mający na celu zapewnienie bezpieczeństwa pracowników, pacjentów i ich rodzin” – napisał w uzasadnieniu sędzia Lynn Hughes.

Przypominamy, że plany obowiązkowego szczepienia są rozważane także w UK. Mają dotknąć m.in. pracowników NHS oraz domów opieki.

Redakcja / PAP / osk / sp