Brytyjskie media donoszą o niezwykłej inicjatywie jednego z pracodawców. Zatrudnieni otrzymają 1500 funtów regularnej podwyżki!
Warunki życia w UK w ostatnich miesiącach nieco się pogorszyły. Mimo kilku programów pomocowych oraz wzrostu minimalnej stawki wynagrodzenia, wielu mieszkańców boryka się z problemami finansowymi.
W związku z tym poszczególni pracodawcy decydują się coraz częściej na wypłacenie bonusu zatrudnionym. Pisaliśmy już o kilku takich inicjatywach.
Była to oczywiście szlachetna pomoc, ale jednorazowa. Do kwietniowej lub majowej pensji wypłacany był dodatek, a o jego wysokości decydował pracodawca. Zazwyczaj była to kwota od 200 do 800 funtów.
Tym razem jeden z szefów poszedł o krok dalej. Do czasu, aż sytuacja gospodarcza w UK nie poprawi się, jego podwładni otrzymają regularną, co miesięczną podwyżkę.
I nie będzie to kwota rzędu kilkudziesięciu czy nieco ponad 100 funtów. Joel Beverley wraz ze wspólnikami Jamesem Linternem oraz Davidem Brandonem zdecydowali o podwyższeniu pensji o 1500 funtów miesięcznie!
Kwestia dotyczy ponad 50 zatrudnionych – bez względu na stanowisko czy staż pracy. Trzeba przyznać, że decyzja właścicieli RotaCluodand robi wrażenie.
– Sytuacja w kraju jest nieciekawa i wiemy, że nasi pracownicy na tym cierpią. Postanowiliśmy działać i wspierać się, jak w rodzinie. Dlatego wprowadzamy podwyżki na czas kryzysu – mówi szefostwo firmy z siedzibą w regionie Yorkshire.
Wspomniana firma dostarcza rozwiązania związane z oprogramowaniem online. Kryzys ani pandemia nie dotknęły jej finansowo, jednak decyzja szefów i tak jest zaskakująca. A Wam szefostwo sprawiło taką niespodziankę w ostatnim czasie?
You must be logged in to post a comment Login